Revue de presse : Droits & Démarches

Le décret n° 2026-261 relève de 70 à 80 ans l’âge ouvrant droit à l’exonération de cotisations patronales pour l’emploi direct d’une aide à domicile via CESU ou mandataire. Depuis le 1er juillet 2026, les seniors de 70 à 79 ans doivent payer jusqu’à 15 % de plus, soit 60 à 120 € mensuels supplémentaires. Ce surcoût pourrait réduire le nombre d’heures achetées et impacter la charge de travail et la stabilité des missions des auxiliaires de vie.

Les avenants 75 et 76 de la branche aide à domicile, agréés fin mai 2026, entraînent une revalorisation des grilles salariales et une hausse de l’indemnité kilométrique de 0,38 à 0,40 €/km pour environ 100 000 professionnels. Pour les auxiliaires de vie des SAAD, cette évolution améliore la rémunération, notamment sur les déplacements, tout en posant des tensions de financement pour les départements et la CNSA.

Dans une décision-cadre du 1er juillet 2026, la Défenseure des droits pointe les dysfonctionnements graves du secteur de l’aide à domicile : pénurie de professionnels, interventions annulées, inégalités territoriales et financements insuffisants. Elle formule 17 recommandations pour améliorer durablement les conditions de travail, la qualité des accompagnements et l’information des personnes, ce qui impacte directement le quotidien et la reconnaissance des auxiliaires de vie.