Une hausse de 3,13 % pour l’aide humaine à domicile
La Caisse nationale d’assurance vieillesse (Cnav) vient d’annoncer une nouvelle revalorisation de sa participation horaire à l’aide humaine à domicile dans le cadre des plans Oscar. Cette hausse est de 3,13 % et s’appliquera à toutes les heures réalisées à compter du 1er août 2026.
Concrètement, il s’agit du montant que l’Assurance retraite verse, par heure, pour financer l’intervention d’un professionnel à domicile : aide au ménage, aide aux repas, accompagnement à la toilette, déplacements de proximité, etc. Ce dispositif concerne des retraités vivant à domicile, suivis dans le cadre des plans d’aide dits « Oscar ».
Pour mémoire, depuis le 1er janvier 2026, la participation horaire était de 27,10 € en semaine en métropole (30,40 € les dimanches et jours fériés). La revalorisation de 3,13 % vient augmenter ces montants à partir du mois d’août 2026, afin de tenir compte notamment de l’évolution des salaires et du coût de l’aide à domicile.
Qu’est-ce que le dispositif Oscar ?
Les plans d’aide « Oscar » sont des dispositifs de l’Assurance retraite destinés aux retraités qui ont besoin d’un accompagnement à domicile mais ne relèvent pas de l’Allocation personnalisée d’autonomie (APA). Ils peuvent financer des heures d’aide humaine (entretien du logement, aide aux actes de la vie quotidienne, prévention) dans une enveloppe d’heures annuelle limitée.
Le coût des heures est partagé entre la Cnav et le retraité. La part payée par la personne âgée dépend de ses revenus, selon un barème national. Ce barème de ressources et de participation a déjà été légèrement revalorisé (0,9 %) au 1er février 2026 pour tenir compte de l’augmentation des pensions. Les informations détaillées sur Oscar sont accessibles sur les sites des caisses de retraite et sur les pages d’information dédiées, par exemple via le portail public des aides aux personnes âgées : ce-qui-change-au-1er-janvier-2026.
Quel impact pour les auxiliaires de vie ?
Pour les auxiliaires de vie intervenant en emploi direct ou via des structures dans le cadre des plans Oscar, cette revalorisation n’est pas une augmentation de salaire automatique. En revanche, elle améliore le montant maximum que la Cnav peut prendre en charge par heure.
Dans la pratique, cela peut :
- faciliter la négociation des tarifs avec les bénéficiaires, car la participation de la Cnav augmente et limite la hausse restant à la charge du retraité ;
- sécuriser la prise en charge : les heures déjà réalisées ou à venir à partir du 1er août 2026 sont mieux couvertes, ce qui réduit le risque de renoncement à l’aide pour raison financière ;
- accompagner les récentes revalorisations salariales du secteur (augmentation des grilles de la branche associative, revalorisation des indemnités kilométriques, etc.), en alignant davantage le financement des heures sur le coût réel du travail d’aide à domicile.
Pour les auxiliaires de vie, expliquer cette évolution aux bénéficiaires peut être utile pour justifier un tarif horaire adapté, tout en rassurant sur le fait qu’une part plus importante est désormais financée par l’Assurance retraite.
Que retenir pour la relation avec les retraités suivis en Oscar ?
À partir du 1er août 2026, les heures d’aide humaine à domicile réalisées dans le cadre d’Oscar bénéficient d’une participation horaire de la Cnav en hausse de 3,13 %. Pour les auxiliaires de vie, cela signifie :
- un cadre plus favorable pour discuter des tarifs et des ajustements d’horaires ;
- une meilleure pérennité des plans d’aide pour les retraités à revenus modestes ;
- un argument supplémentaire pour valoriser le rôle essentiel de l’aide à domicile dans le maintien à domicile des personnes âgées.
Il est recommandé aux professionnels d’échanger avec les bénéficiaires et, si besoin, avec les caisses de retraite pour vérifier les nouveaux montants appliqués localement et les conditions exactes de prise en charge à partir d’août 2026.