Aide-soignant à domicile (H/F)

Description du poste

Secteur d’intervention

-12 communes limitrophes autour d’un même pôle géographique
-Temps de trajet maximum : 15 minutes
-Tournées logiques et sectorisées
-Véhicule de service fourni
-Le véhicule peut être conservé le soir pour assurer la tournée (usage strictement professionnel)

Horaires journaliers

-Matin : 7h30 – 12h00/12h30 (maximum 13h30)
-Soir : 16h30 – 20h00 maximum
-Pas de coupure longue – organisation pensée pour limiter les amplitudes excessives.

Roulements

Temps plein :
-Matin + soir en semaine
-Week-ends selon roulement

80 % :
-Tous les matins
-7 à 10 soirs par mois
-Week-ends et jours fériés matin et soir inclus

Week-ends :
En moyenne 1 week-end sur 3

Rémunération (net avant impôt)

– Reprise 100 % de l’ancienneté sur justificatifs.
Quotité Rémunération nette (incluant point diplôme + week-ends)
-80 % ˜ 1 250 EUR
-50 % ˜ 800 EUR

Conditions de travail

-Chaque professionnel dispose de :
-Téléphone professionnel
-Mallette de soins complète (gants, lingettes, blouses, matériel)
-Véhicule de service

Qualité de prise en charge

L’organisation est conçue pour garantir une vraie qualité de soins :

-5 à 7 bénéficiaires maximum le matin
-3 à 5 bénéficiaires maximum le soir
? Temps réel pour les toilettes, les soins et l’accompagnement humain.

Avantages

-Formations illimitées à la demande
-Prime de décembre versée sur salaire (en remplacement des chèques cadeaux)
-Réunions de synthèse 2 fois par mois (jeudi) : suivi individualisé de chaque bénéficiaire, travail d’équipe et coordination

-Aide-soignant(e) diplômé(e) d’État
-Autonomie, sens de l’organisation et relationnel humain
-Intérêt pour le soin à domicile et le travail en équipe pluridisciplinaire